李强《为自己工作》培训

2012年6月11日，周一下午1：00-5：00， 学校将再次举行李强老师的《为自己工作》培训，各分校通知未培训过员工参加，培训地点：滨江校。 地址：江东区桃园街滨江商业广场1号楼三楼。
公交站点：
香格里拉城市花园：（70米）123路, 128路, 206夜, 363路, 633路
李惠利医院(交警支队)：（630米）9路, 10路, 12路, 14路, 18路, 201通宵, 350路, 369路, 505路, 507路, 511路, 512路, 514路, 560路,102路, 106路, 128路, 369路, 750路, 753路
飞虹新村：（680米）车次：21路; 103路; 130路; 160路; 165路; 205夜; 366路; 369路; 527路; 623路; 633路; 906路

2011年5月3日，学校举办了一期李强老师的《为自己工作》培训，学校全体员工参加了培训。视频中，李强老师的演讲深刻、生动、激情，所提到的案例，也就是我们平常身边所发生的，互动性非常强。培训后，很多员工纷纷把自己的感想，通过邮件发送给我，披露了自己的感受，表示希望学校能经常组织这样有深度，有高度的培训，以提升自己的视野和理念。

现在，我们学校正对整个组织架构进行按现代化组织发展标准和要求进行整合，同时，明确了我们组织的使命、愿景、宗旨和价值观。为了让我们每一个员工更加了解组织，给自己找到更好的发展平台和制定自己未来的职场规划，学校将不定期组织各种培训，提升员工和组织的整体水平。

下面是2011年5月3日培训后的员工感受，供大家分享：

做一个简单而精致的人
----5.3培训后记
----By Emily
昨天看了5个主题的视频讲座，让我记住了那个叫做李强的人，他的话幽默诙谐，却也最是简单平凡。
看完这几个视频，心里有些震撼，其实之前也一直在内心询问自己，面对生活的点点滴滴，我们该怎么付诸行动。
他说要保持一个平和的心态，这也是我一直在追求的。一个人如果有了一个平和的心态，当他面对生活与工作的种种责难时，他都会平静且有条理的来处理。这是一个成熟且强大的人才能做得到的，每个人在面对生活的一些困难时，总会有歇斯底里的时候，总会有不想面对害怕甚至哭泣的时候，当一个人能持有一份平和心态，不论生活中多大的诱惑和困惑同时袭来，他都能冷静且自持的将事情处理完整。我，想要成为那样一个强大且认真的人。
他说要懂得感恩，父母是我们最大的恩人，他们是我们生活中的第一位老师，也是我们人生中永远的老师，我们渐渐长大，父母渐渐衰老，我们要懂得他们的良苦用心，懂得他们的爱，我们要学会感恩，要常回家，要常跟他们说话，不论是自己工作上的也好生活上的也好，他们赋予了我们生命，却也把他们下半辈子的生命给了我们，所以我们一定要好好对待他们，要孝敬，要理解。虽然还是免不了会有争执的时候，但是我相信，不论是父母，还是我们自己，都不会去计较生活中的这些琐碎，毕竟我们也是独立的三个个体，意见不合或者有所矛盾亦是非常正常的现象，重点在于我们能相互理解相互尊重相互支持。祝愿我们每个人都与一个和谐幸福的家庭。
他说要珍惜别人给你的提醒，因为爱你的人才会提醒你。在我们自己的生活中，我们会去对谁有所提醒呢？亦是我们爱的人，我们关心的人。所以我们要珍惜别人给我们的提醒和意见，因为他们想要你好，想要你成长，想要你快乐，所以他们才会选择告诉你实话。我们要有强大的内心力量去虚心接受别人的提醒与建议，这样我们才能更好更茁壮的成长。
他说任何事情，没有理由没有借口。我很推崇这一点。生活中有太多的借口与理由，我们自己都听厌了，所以我也想努力成为一个没有借口的人，错了就是错了，大不了以后改进，而一而再再而三的掩饰只会让自己更加不诚实，更加懦弱。
最后一点，他说，要有行动力。这个一直都是我的弱点。我是一个很没有行动力的人，当然这个行动力有所区别于执行力。别人的要求下来了，我会去执行，并且很好的做到位，这个是执行力。我这里所说的行动力是指自己内心需要突破的行动力，是需要自己在成长过程中面对一些问题时要勇敢跨出的那一步。不是每个人都有勇气去面对自己的困境的，在看到自己的弱项时，能面对并且跨出那一步需要很强大的内力力量的支撑。我想让自己有个崭新且有希望的将来。
希望自己成为一个勇敢而真实的人，拥有一个平和的心态，懂得感恩，不为生活或者工作找任何的理由与借口，让自己有切实勇敢的行动力。我知道这是一个漫长而艰难的过程，但是我相信，只要每个人保持了心中的那份纯真与善良，只要我们相信世界的美好与真诚，我们一定可以让自己成为自己想成为的样子。
希望身边的每个人都幸福健康，真实纯善。

这个培训课让我懂得了感恩,我们需要感谢身边默默支持我们的人,要懂得回报.想到还没能让父母们享受到好的生活,我总有一丝愧疚,希望在未来的职业发展中,能够设身处地地为家人想想,承担起更加多的责任,热爱自己的工作.
----By Allen

通过单纯视频的形式来接受培训还真不是第一次，以前都是自己看，看过也就算了。在这样的一个场合中，身旁的伙伴都在，感受还是非常强烈的。
这次培训的视频内容是我接触过的这些培训中最平民化，最贴近生活的一次。正是因为他的真实，正是因为它的平民化，所以在我们的心里引起了很多的共鸣。李强的培训再一次让我看到了了，要想将管理者的想法输入到部门员工的脑子中不能通过理论而是故事，一个又一个的案例。
人生而不平等，又何必为了这些不公平而在心中反复纠结，纠结改变不了什么。
----By Christine

为自己工作略感
----By Emma
记得在大学读书的时候，基础英语的老师曾经让我们做过一个讨论：Work for life or life for work? 那时候的我们对于工作其实并没有太多的概念，不过大多数人还是选择work for life，毕竟我们不想成为工作狂。通过这次视频的观看，回顾自己将近一年的工作经历，，其中的一些话让我感触颇深。
一：努力做事是把事做对，认真做事才能把事做好
其实在我认为，不管是努力还是认真，都是做事不可缺少的。应该说两者都是一种工作的态度。我们常常会说某人虽然很努力，可是不够细致。其实细致就是认真的一种体现，缺少了认真，也是不能够把事情做对的。
二：别人对你所有的方式都是你教给他的
这句话让我想到了“己所不欲，勿施于人”，还有就是要想获得别人的尊重，首先得去尊重别人。在我们的生活和工作中，其实对于不同的人，我们会有不一样的感觉。和这个人觉得投缘，可能展露的笑容也就多了。其实这恰恰体现了刚出校门的我们的青涩。不管对于任何人，在没有接触了解之前，都应该抱着一种友善的态度。给予别人一个笑容，在自己力所能及的范围去帮助别人，不止自己心里开心，慢慢的你就会发现身边的人对自己都是那么的友善。这句话也让我想到了视频中所讲的另外两个重要的词：不要抱怨，要自我反思。正是因为别人对待你的方式都是我们对待别人的一种反映，所以在觉得自己委屈的时候，首先应该想想自己身上有没有什么毛病。这并不是说，要把所有的责任都揽在自己的身上，而是首先从自己身上找问题。
三：一个不能做决定的人，固然没有做错事的机会，但也失去了成功的机会
我们都说失败是成功之母，很多时候我们需要有勇气去尝试，去犯错。因为现在的我们正是在不断犯错中成长的年纪。我觉得在夏恩学到的一个很有用的道理就是：我们要合理的分析一件事情产生的各种原因，以及它有可能产生的各种结果。但是最终的决定权一定是交给需要面对这件事情的人，而不是帮助分析问题的人。一旦自己做了决定，即使后悔，但毕竟经历过，这也是一种很宝贵的经历。
四：懈怠是最到的杀手，想到了就要做
很多时候面对很多的事情，我们在自己的脑海里总会有很美好的构想，比如要去哪里旅游，比如要看哪本书，比如给自己制定了一个学习计划。但是等到真正需要去执行的时候，我们就会有各种理由去搪塞。比如对于旅游，总有两种常见的理由：现在工作了，没有时间。现在有时间，可是没有钱。说到底，都是自己的懒惰在作祟。一个人如果真的想去做一件事情，没有什么可以阻止。关键就在于自己的执行力是不是那么有效。
五：学会感恩
感恩，是一个很容易让人落泪的词。因为围绕这个词的故事总是感人的。对于和我们一起经历的人，我们都应该感谢。可能是即将要离开夏恩，心里的触动会跟多点。对于夏恩，我很谢谢它愿意接受刚出校门青涩的我，并帮助我成长。感谢那些孩子对我的喜爱，感谢家长对我的肯定，以及同事们的帮助。虽然仅是一年的时间，也是我一段不能忘记的日子。

培训后的感受
----By Halley
1. 理解“人脉”一词：珍惜身边每个朋友，亲人，同事。他们都是自己学习，进步最好的资源并且是前进路上非常好的镜子。
2. 只有不断改变的人才是最智慧的人。善于倾听和解读不同的声音！
3. 不抱怨的世界吃亏也是福。我希望自己总能带给身边的朋友，亲人，同事阳光。开心是过一天，不开心也是过一天。开心充实的做好每天的工作，过好每天的生活！每天都是艳阳天！
4. 境由心造，以健康的心态看待身边的每个人和每件事！
5. 脚踏实地地做好人，做好事。
6. 感恩父母，感恩生命中的贵人！希望以同样的方式帮助我身边的人。
以上是我培训过后的工作，接下来会去做的：
1. 脚踏实地做好自己，做好工作。帮助别人更好的成长，这某种程度在帮助自己学习和成长。
2. 在做每件事情之前多思考，做好每件事之后多总结。
3. 每天要求自己学到一点，进步一点，活到老，学到老，从而不断完善自己！
4. 难的时候多想想很多故事，其实自己是幸运的，珍惜这份幸运，感恩人生！

昨天的视频培训
李强——为自己工作有感
听完了，也看完了昨天李强老师的视频培训，感谢学校给予我们这些福利。在没有来培训之前，有时候时会劝自己多听多学点，这样对自己有帮助的，学校里的安排要积极参与。但是心里一直都不太情愿别人休息，我们却要培训，而且还是一整天，很累的。自己的意愿不太强，还比较被动。
昨天听了他的培训，他讲到了有那么多的企事业单位都在培训，而且通过培训，不同层次，岗位的人员将变得更加专业和优秀，不是一部分人能够出色，而是我们这一个团队会变得与众不同。
他讲的内容，语言表达比较通俗易懂，一些比较有禅意的语句，他都会用形象的故事来展开，让我们印象比较深刻。每当我们听完第一讲，第二讲等，我们都会回顾一下，大家对于里面的情节都是记忆犹新的，比如说贪小便宜吃大亏的小金牛，或是疯狗咬人的事例。其中有一句话对我印象很深，企业是没有围墙的大学。因为之前自己有一个误区，以为到了社会上，自己要从头开始，没有老师，感觉比较无助，有时也会好高骛远。简单的理解只能依靠自己不断向其他员工学习，并没有领悟到其实工作在你身边的人，都那么重要。因为每一个人都有其闪光点，这些都是需要你不断完善自己，才能不断进步。他们都是你的老师。同时要会感恩，感谢父母的无怨无悔，感谢曾经带领你的团队，感谢引导你的主管，感谢批评你和鼓励你的人，没有他们的陪伴，也没有你的成长和磨练。
同时在视频里看到了令我们印象颇深的几张图片，第一张是认真，第二张是务实，第三张是学会求新以及比较卡通的两头驴——合作。这些在工作上，我们都需要具备这些素质，不断的完善自己，提升自己的能力。要积极的对自己评估。
有一句话，我非常喜欢。一个人会自我反思，那么他将步入一个伟大的起点。感谢人力资源部的同事们，你们很智慧，这个方式比较喜欢的。同时你们也做到了借力使力方出力。和你们在一起，我也会变得好得不得了。最后，我坚信这两句话，努力做事，才能把事做好；用心做事，才能把事多对。
从每天上班不迟到开始，我已经开始反思•••
----By Nina

《为自己工作》观后感
听了李强老师的《为自己工作》，我感触很深，当这样一位成功人士用他或许幽默诙谐或许简洁易懂的语言将他自己在职场上的很多经验和感悟向我们娓娓道来时，相信很多人都会产生一种共鸣，在他讲述的过程会不自禁地点头，对他分享给我们的东西表示赞同和理解。我觉得人一辈子都应该是在学习的，越是知识渊博的人越是在每天不断地学习，凭我们的社会经验和工作经验很难讲出像李强那样深刻的道理，但是既然我们有幸可以听到他的讲课，我们就应该学习到他给予我们的方法，最重要的是把它真正付诸于行动中去，这便是我们最大的收获和成长。所以很感谢夏恩让我可以听到那么精彩的讲课，让我们可以站在巨人的肩膀上看的更远，聪明的人就是懂得学习别人多年领悟出来的道理和方法，并马上去做，坚持到底，这也是他们取得成功的“捷径”。所以人与人的区别并不是在于别人到底比你聪明多少，而是在于你是否肯去学、肯去做，并且坚持到最后。以下是我从李强的讲课中学习到的其中一部分。
第一，从对方的立场来考虑，这能给自己带来广泛的人脉。一个人不论是在工作还是生活中，都离不开别人的帮助或合作，所以一个良好的人脉，会是我们人生中很宝贵的财富，我们所有的成功也都离不开良好的人脉关系。但是要想获得良好的人脉，我们只有更多的要求自己改变，而不可能妄想别人会主动和你友好、和你交朋友，应该从对方的角度考虑，让对方感受到你的真诚和友好，让对方知道你是一个会为别人考虑的人，这样的人才能得到别人的信任和好感。所以，在今后的工作生活中，我都要学会换角度思考，懂得从别人的立场考虑，更多的为别人着想。
第二，懂得多听别人的意见，懂得反思。盲目自大的人永远不可能取得成功的，每个人都应该虚心接受别人的意见，所谓当局者迷旁观者清，很多时候自己是看不到自己的问题的，只有别人才能帮我们指出来。另外，我们在一些问题解决后要懂得反思，总结原因，从而防止同样的问题再发生。
第三，不要对对方说No，要对他（她）说Yes，并告知他（她）正确的做法。
即便对方说的是错的，你可以先肯定他（她）某些正确的观念或表示他（她）的出发点是正确的，再告知他如果怎么怎么做会更好，那样对方接受起来就肯定会比你否定他说No要好很多。所以以后对于别人不对的想法或做法，我都会采用婉转的方法让对方接受正确的做法。当然这也是谈话的一种技巧。
第四，别人对你的方式，都是你教给他的。所以其实很多事情的决定权是在我们自己身上的，你希望别人怎么对待你，那么你首先应该那样去对待别人。
第五，成功只有楼梯，没有电梯，一切都要靠自己脚踏实地去做。所谓一分耕耘一分收获，成功只能是一步一步坚持过来的。获得成功的路上会有很多汗水和泪水，这些都是我们成长的代价，以后我都要认认真真做事，踏踏实实做人。
第六，努力做事可以把事情做对，用心做事才能把事情做好。同样做一件事情，不同的人就会报以不同的心态，有的人觉得只要做到不出错就好了，而有些人则会对自己有更好的要求，追求把一件事情做好，这样的人才是真正用心在做事的人，通过用心才能把事情做到更好，对自己也是一个很大的提高。我决心要做一个凡事更用心的人。
第七，成功就是把自己喜欢的一件事坚持去做，一直去做，一直去做直到最后。很多失败的人就是败在“坚持”这两个字上，有句谚语说“常常是最后一把钥匙打开了门”，而又有多少人可以坚持到用最后一把钥匙打开那道门呢。所以凡事贵在坚持，成功并非想象中那么难，但是坚持也并非想象中那么简单啊，在今后的工作中我要更多锻炼我的毅力和坚持力，加油！
第八，只改变自己的思想，不改变自己的行为，不会给自己的工作带来进步。
对于能让我们产生共鸣的讲课往往会给予我们很多新的想法和感触，对于正确的想法我们在想到了或听到了的时候就要马上去做，否则一旦激情度退去后，很多东西只停留在我们的思想里，慢慢的健忘了，那么当时再大的触动都是0，因为对于事情没有任何的帮助。因此，当我们接收到进步的想法时，就要马上去做，并且一直去做，坚持到底，那么相信成功就在不远处。
通过李强老师的视频真的让我学到了很多，远远不止我上面总结的这几点，但我相信其中的任何一点都够我用了，关键就是我学到了就要马上去做，并且坚持到底。总之，我会将我所学习到的运用到工作生活中去，做一个懂得从对方立场考虑，谦虚上进，用心做事，脚踏实地的人，首先让我们自信起来，让我们一起期待明天会更好！
----By Paige

为自己工作
本周二单位组织了我们中方员工一起观看了李强老师的演讲《为自己工作》， 从视频一开始就被深深地吸引住了，李强老师幽默风趣的演讲，通俗易懂的语言以及经典的案例让我受益颇深。
1． 珍惜自己的工作
我非常感谢夏恩能给我这个展示我自己能力的平台。我是今年的应届毕业生，但是我没有像身边的同学一样攒动在人才市场或者从这家企业跳到另一家企业，因为在我第一次来到夏恩的时候，我就觉得这就是我要找的工作，我愿意付出精力去把这份工作做下去做好。来夏恩已经有一段时间了，学校给我的理念以及同事给我的帮助，都给了我很大的帮助，我非常感谢，另外，我觉得作为一个大学生，我没有任何资本去要求更多，因为我清楚大学毕业才是个开始，所以我很庆幸自己能够在开始的时候找到一份好的工作，一个真正能帮助我成长的企业，而且我也会努力去做好自己的工作。
2． 努力做事，只能把事做对，用心做事，才能把事做好
作为一个服务行业，我们不仅是要为了工作而工作，为了薪水而工作，更多的时候我们要用心去工作，因为一份工作一份薪水背后蕴含着更多学习的机会和宝贵的经验，这些都是不能用金钱来衡量的，一旦我们能用心去工作，用心去跟客户沟通，那我们得到的会比一个月的薪水要多得多。所以这句话，我想可以作为以后工作的座右铭，并让自己养成做任何事都用心做好的习惯。
3． 想了要表达才是智慧，想了不表达等于白想
我以前一直以为一个想法只要想到了就ok，但事实上就如李强老师所说的，想到如果不说那就是等于白想，因为智慧是由想法和由这个想法所产生的结果一起组成的，所以如果只是停留在脑海中的只是想法而已，称不上智慧，所以在以后的工作中我要学会积极发言，把自己的想法大胆地表达出来，这样才能让自己进步，提高。
4． 不要说No，但要告诉对方什么是yes的
我们作为一个服务行业，跟家长沟通是必须的也是非常频繁的，我们的客户不管是经济条件，社会地位还是生活阅历都比我们要丰富得多，所以在跟他们沟通的时候我们要学会倾听他们的一个想法，如果他们的想法不对，那我们也不能说no，不能说他们的想法不对，这是尊重，但是我们一定要告诉他们什么是对的，什么是yes，这样我们才能更好地更客户沟通，更好地做好我们的工作。
总之，这一次培训让我对工作有了一个全新的认识，也让我看见了自己以前在工作中存在的不足，也让我知道了以后该以什么样的态度和状态去对待工作，非常感谢学校能组织这次培训，我受益匪浅，非常值得！
----By Ted

李强培训后的感受分享：
通过整天的培训感觉一天的培训对我帮助很大，同时对于我的管理工作也有很多帮助，也能更好的帮助我更好的引导员工！针对李强的培训我有3点想在这边做分享：
1.在培训中李强有讲到：成功=自己+别人的努力。同时每个人都渴望成功。我将这些点回顾在自己的工作，作为我现在的管理工作最大的工作内容就是培养出优秀的员工和优秀的主管，但是在培训员工的时候我老是看见员工做的不好的地方，从而在给员工反馈工作的时候都是不好的反馈较多，久而久之就是认为员工自己不够努力不想做好自己不希望做成功的人，通过李强的培训分享的坚信每个人都是渴望成功的，只是我们这些中层管理还没有真正的把员工的激情动力和员工的优势很好的发挥起来，才导致我们在管理中越管理越矛盾，也导致对员工的帮带成长不明显，通过李强的培训我觉得应该更好的努力自己相信自己同时相信员工，这样才能最真实的将自己的管理工作做好，并带领员工更好的突破和成长。
2.人脉=资产 但并不是相互利用有目的的工作而是知道自己有目标，知道自己真正需要什么。在部门工作中和团队管理中很多时间很多员工会比较，例如“今天你的工作比我少”，“我的付出比你大比你辛苦”，“今天你的工作量不是很大但是我们工作量很大”，等等的抱怨！通过李强的分析我觉得做事情本不是坏事，只有多做事情才能真正的在工作后收获自己想要的东西，因此在帮带和培养新人的时候我们就应该给员工更多的机会尝试更多的工作，让员工了解工作的工作内容，能对今后在夏恩长期的工作奠定下基础。同时也要告知老员工接触不同员工的工作和了解不同员工的工作内容，不要去计较工作的多少和辛苦，更多需要去懂得在工作中我们收获了什么，更加明确自己的工作方向。当主管将新的工作任务交给你的时候更多是信任员工给予员工更多的机会，来挑战自己超越自己！
3.当事情不会改变的时候要学会改变心态，同时习惯的改变为今后的发展起来很重要的作用。在近期的工作中因为校宝管理的不规范，导致很多时候我们需要做很多重复的工作。有时候也占用了我们很多时间，这时候很多时候员工都会对校宝残生抱怨，在后期的会议和沟通中我也做了以上的分享，员工也能也有很多的感受，也相信对他们的成长会有很多的帮助，同时也很好的做好了我的管理工作。
以上是针对培训后的3点分享，我觉得这次培训内容还是能让我有很大的收获，同时这样的形式也不让我觉得很累，反馈很有精神。希望以后能适合我们学习的培训越来越多。
----By Rita

在写这篇心得之前，心情掺杂着一种复杂难言的感觉，培训过后，留下的不仅仅是李强老师的声音，也不仅仅是那记在本子上的内容，更多的是那一段段令人发醒的警句。
作为前台一线员工，我只是一个士兵，在领导面前，我的任务就是服从，在没有任何借口的执行中，去服从，去做好领导安排的任务。在服务好家长的同时更要做好自己的本职工作以及配合助教部门，让大家成为一个整体，提高部门之间的交往，让每个人都互相去了解。在前台时有一些突发事件，有些还带着一定的难度，但是有难度并不代表会屈服，遇到难题，可以去请教，成功的人是不但学习的，“读完卷书，行万里路，阅人无数，名师指点”这是成功的必然条件，我现在年轻，经历的太少，更应该去承担一些责任，去多一些对自己的磨练，只有承担责任，去主动做一些事情，你才会有人生的阅历，才会积累经验，才会成长。在你解决问题的过程中，自然你就做到了读万卷书与行万里路。那么仅仅做到这些还远远不足，在你人生的词典里，要有丰富的阅人经验，因为只有阅人无数，才有更广泛的交际面，首先从朋友上来说，不管是利益关系，还是交情铁的方面来说，只要多个朋友，就会多条路，其次阅人无数后，你接触的人多了，听取的东西多了，很多东西你就可以学习，这样你会有更长足的发展，而且很多会是别人多年总结的东西，你通过一朝一夕的叫我就学会别人几年生子几十年的东西，那么你的经验积累肯定会有所挺高。再者，你阅人无数后，你的交际能力也会进步，只有这样，你才能够在与别人叫我中更加自信，在处理问题的时候，对自己更添加一份信心，让自己占有主导权，有一位好的师傅进行指点也是必然的成功因素，如果单纯仅凭自己的闯荡，很难有较快的起色，只有有一位好的师傅，在身边对你进行指导，这样你的成长才会更加稳定中快速发展，在你做错的时候，你的师傅会第一时间指出你的错，会第一时间给你更正错误，在给你改正这个错误的过程，你要虚心的去接受批评教育，把师父所教导的每句话牢牢记在心里。所以，不论在什么时候，都要有一个人在指点你，在平时的工作中，敢于承担责任，就是一种责任心的表现，不要试图给自己找借口或者其他理由，自己要学会发现，分析，解决问题的能力。并不是任何的事情都是时时问，事事问，要试图学会拿着结果，找到领导对事情处理结果进行处理方案的定夺，在工作中要有一个良好的心态，要有积极进取的精神，心态决定一切！积极向上的生活态度使得我们工作更有激情，把工作做得更出色！工作做好了，那自然会得到领导的赏识，在你听到命令或者自己有了什么好的想法，立即行动！
明日复明日，明日何其多？可能大家都会有好的想法，但是未必都能真正付诸行动，而且是立即行动！如果你有拖拉的习惯，如果你有早上睡懒觉不想起床的习惯，那么想想李强老师的话，立即起床吧！因为美好幸福的生活是属于勤奋的人，积极向上的人，用于想生活挑战的人的。当然在李强老师的视频上，还有感人一段，那就是要学会感恩，感恩谁都会说，感恩父母把我们拉扯大，对于一个公司来说，与你能力水平相差无几的人又的是，我就选择了你，我要培养你，哪怕在你犯错后，我依旧给你机会，让你改正，感恩吧，有人说你批评你，如若又领导，说明领导还觉得你是一个可以培养的人才。忠诚是无价之宝，待人处事要怀有一颗感恩的心。做买卖讲求诚信，做人也一样，单位更需要。常言道“人过留名，雁过留声”做人要有德行，这里的德行最重要的就是一个诚字，用心为自己工作，新再什么位置，那你的收获就在哪。李强老师所讲的任何一句话对我们来说都是宝贵的财富，都是值得我们学习的，说的，写的都没有用，最重要的是行动起来。
----By Maggie


李强《为自己工作》目录
为自己工作 第一讲
开场白／001
话题一：我们想从企业得到什么／007
1．良好的薪酬福利／010
2．广泛的人脉／010
人脉，是成功的秘诀／010
人脉，等于资源／012
人脉，会带来知识／013
3．丰富的工作经验／015
经验在于学习／015
学习需要改变／016
4．宝贵的成长经历／021
迷茫，是还不成熟／022
爱了，就全力以赴／028
成功，总会意外收获／034

话题二：不抱怨的世界吃亏也是福
1．反思，是个伟大的起点／042
2．聪明人让好话流传／045
3．贪小便宜吃大亏／049
4．怕小人不算无能／052
5．境由心造，抱怨没有意义／054
第二讲
话题三：与其被动，不如主动
1．珍惜职业，赚取一生事业的资本／059
2．企业是没有围墙的大学／061

话题四：离不开的规章制度
1．规章制度都是保护我们的工具／070
2．制度是自律的底线／071

话题五：如果可以你就能获得更多
1．谦虚，是伟大的起点／078
2．寻找生命动力，从头再来／081
第三讲
3．认真，是一种习惯／095
4．务实，让业绩和成果说话／098
5．学会求新，在一线成为专家／102
6．合作，是最大的出路／109
7．养懒别人，自己才会与众不同／118
第四讲
8．懂得感恩，才会成长／124
9．满足，人生境界／136

话题六：怎样打造自己的职业辉煌
1．你不属于你自／152
2．追求职业要讲方法／157 第五讲
3．财富不是想出来的／168
4．态度决定一切／170
5．思考力、行动力、执行力，都是我们必须增加的能力／181

视频观看地址:
Part 1: http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MDQ4ODA4.html?f=3665094
Part 2: http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MDU2OTcy.html?f=3665094
Part 3: http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MDYzMzMy.html?f=3665094
Part 4: http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MDY3MzY4.html?f=3665094
Part 5: http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MjYyNjk2.html?f=3665094

江东校 Bonni：

从本次“为自己工作”中，我感受颇多，李强不经意间所说的一句话都会给人以很大的启迪，很大的反思。以下是我从中得到的启发：

一、 要想得到，要先付出，并且珍惜自己的工作。今天，在我们身边许多刚走出校园艰难择业的大学生，也有很多下岗的员工，而我很庆幸拥有一个可以为之奋斗的公司，拥有一份属于自己的工作。为此我感到非常的幸运，李强老师说得对：我们应该对我们公司感恩，对我们领导感恩。

二、 做精做透才叫“长”，所有的规章制度将是我们未来生存的工具。做精做透才叫“长”，工作中，我们做会一件事很容易，或许只要几分钟的时间，而我们要把他学精学透，则需要不断地复习，在重复的工作中提升，领会它的精髓，体会它的内涵，挖掘它的创新点。我们只能坚持，在同一件事上，我们一定能比别人强。

三、 努力做事，只能把事做对，用心做，只能把事做好，工作态度就是竞争力。用心为自己工作，心在什么位置，那你的收获就在哪。为自己工作，不需要别人督促，无论身在哪个部门，都是自己的部门，自己主宰自己，自己监督自己，自己对自己负责，自己想办法完成自己的任务。一切都是自己的，怎样问别人该如何做，怎样让别人替自己做，怎样找借口不给自己做。你不懂得你无论给谁工作，只要你在这个位置上，那就是在为你自己工作，你无需做给老板看，你就是你的老板。

为了能把我们工作做得更好，让我们一起努力吧，用行动来证明一切！

江东：katherine 丁丹:

对于我们刚毕业不久的学生来说，工作是什么？为谁工作？工作的目标是什么？这些显然自己很明白。我们是为了自己的梦想而工作的，我们都想在工作上施展拳脚，创造属于自己的一片天地。然而大部分人都不能正确的找到自己的位置，好高骛远，总觉得事情简单不想去做，或者觉得自己的能力远远胜于工作的需要而不屑去工作。在建筑业，一个计量单位的错误，也许就会导致费用的流失，成本的增加。成功不是偶然的，那些对平凡小事的处理方式中，蕴含着成功的必然。

作为夏恩的一名助教人员，我们要时刻告诉自己：我愿意做这份工作，而且我会竭尽所能、尽自己的全力、用心来做。“如果工作没有完成，我们要不断的反省自己：“我用心了吗？”不仅要把家长的利益放到首位，把一些小事做到精益求精、一丝不苟，还应该给自己提出更高的要求。

一直很诧异，为什么有些人每天起早贪黑，辛苦工作，拿着最少的工资还时刻担忧着下岗？为什么有些人穿着漂亮的衣裳，坐在宽敞的办公室，拿着高薪却没有失去工作的压力？答案很简单，因为前者有百万甚至千万的人随时可以代替他，后者却可能只有成百上千的人可以替代。如何做到不可取代？不是去打压别人，而是去提高自己。

现在的我们应该对工作上心，做到既“身入”，更“心入”。用心做事，认真对待每一件小事，深入剖析每一个细节;用心做事，用负责、务实的精神，去做好每一天中的每一件事；用心做事，让自己比过去做得更好，不断超越自我！

郑巧 Alice:

在写这篇心得之前,心情有种莫名的复杂。培训过后, 留下的不仅仅是李强老师的声音,也不仅仅是赵老师发给我们纸上的内容, 更多的是那些令人发醒的警句. 多的是下一步该如何去做好具体的工作.

首先，我们到底是为谁工作？许多人认为我是为老板工作，为生活而工作，是为薪水而工作。的确，我们需要薪水维持生活，但是如果简单把工作和薪水划上等号，我们就会缺少努力工作的源动力。一遇到工作中的困难挫折就会想打退堂鼓。工作的主体是人，但是如果我们一味只看薪酬，只看公司可以提供给我们多少钱时，我们就忽略了自己究竟能为企业创造多少财富？

李强说过：“当你拥有第一份工作的时候，你正在体会生命的价值，当你做好一份工作的时候，你正在使你的生命升值，只有懂得工作是为自己的人，才真正懂得工作是多么的快乐，生命是多么的有意义”。

行行出状元。这话不假。只要我们“干一行，爱一行，钻一行”，兢兢业业、认真负责地去对待手中每一件工作，就会发挥出自己最大的效率，而且也能更迅速、更容易地获得成功。

作为夏恩的一份子，作为TA的一员。我深知自己的工作远远没有管理课堂纪律和批改作业那么简单。TA更是孩子每一个阶段学习的规划者和指引者。沟通也不仅仅是和孩子每周的电教，沟通更多的是用心和家长交流，向他们传递孩子的点滴进步和努力的方向。

其实回头看，每一次的选择，每一段路都是自己对社会的认知。什么是社会？社会是自我繁殖的个体构建而成的社群。每一次的触壁和挣扎，都只能证明我们还不成熟。对它的认识是一个需要累积的过程，经历多了就是阅历。就像李强老师说的，经验在于学习，只有积累广泛的经验，你才懂的碰到8岁的孩子说8岁孩子爱听的话，碰到81岁老人说81岁老人爱听的话。迷茫是你还不成熟。进入夏恩，也是偶然的机会。其实，刚开始做这份工作，对我太有挑战了。我不是一个性格外放和张扬的人，而夏恩需要你每天投入100%的热情和能量。虽然大学里有接触外教，但真正和他们沟通交流，我还是放不开。不同年龄段的孩子需要不同的沟通技巧。面对来自不同来源的压力，那时候，差点就放弃了。很感谢Halley一直很支持我，也给了我很多帮带。

因此我们不要轻视自己的工作，每一份工作都应该全力以赴，因为高楼大厦是由一砖一瓦垒砌而成的，所有伟大的事业也都是从平凡的工作做起来的。

反思，是一个伟大的起点。我在最为挣扎的时期，是来自家长对我的不认可和自我的怀疑。那时，我就想豁出去了，尽力去准备，结果是我不能把握，但过程我可以努力。境由心造，抱怨没有用。那天去培训看到这句话的时候，还是深有体会的。我只想说在夏恩真的太锻炼抗压能力了。最忙的时候，有时候连喝个水的时间都没有，只是真的这个TA团队的每一个人都非常用心。单枪独马的时代过去了，团队和合作蕴藏了无限的能量。每周的会议交流，让我从优秀的TA身上学到了宝贵的处事经验，每次的异动和突发状况处理，让我看到了合作的力量。工作不仅是我们个人的事，更是一个团队、一个企业共同的事。

再次，要用感恩的心去工作。李强说：“待人处事要有一颗感恩的心”。 用感恩的心去工作，我们就不会在困难面前退缩，在受到批评时不感到委屈；用感恩的心去工作，我们才会用心去回报企业，用感恩的心工作，我们才不会忘了我们工作的使命和宗旨。我们才会真正心系孩子的成长，成就家长的期望。我们才能真正充实地去工作和生活！

用心为自己工作，用心在自己的岗位上去发挥光和热，用心把平凡的工作做成伟大。路是走出来，工作是用心做出来的！

江东TA 姜优超:

在滨江校听了李强老师的《为自己工作》，有以下感想和总结。

一， 心态
做任何事，心态最为重要。要培养自己平安快乐的心理态度，想得开心、做得开心，我就真的会觉得开心。。在遇到不开心的事情时候，要学会自我安慰，通常，如果碰到一个人无缘无故对我发脾气，我会小小郁闷下，接着我会告诉自己：说不定这个人今天可能被上司或者父母责备了，所以他心情才会不好，对我的态度也不好，我要学会体谅他。这样事情很快就会过去。还有个例子，每天告诉自己我喜欢自己的工作，工作给我带来多少快乐，每天的心理暗示，过不久，你会发现，你已经爱上了这份工作。所以心态至关重要。

二．态度
有好的心态才会有好的态度。
对于工作，老板给我们提供了好的环境，我们该利用这个良好的环境来不断的提升自我。我碰见过很多人在抱怨工作抱怨工资待遇不高，但是我们在抱怨的同时，是否也要想下，作为员工，我们真的是做的百分之百的称职了吗。抱怨都人本身没有任何意义，反而会使得自己不脚踏实地的工作。

有好的心态和好的态度，不仅是在我们的工作上，而且在我们的生活中也起着非常重要的作用。

江东 马琴:

首先感谢公司给我机会学习这次的课程，因为这是我第一次听李强老师的培训课程，看了以后让人震惊，他让我们原本认为是正确的理论或者说法轻而易举的被推翻了并且感觉他说的是有道理的，这次培训主要获得了以下几点感悟：

1、努力能把事情做完，而只有用心加努力才能把事情做好。不管是哪一行业的工作，不管你在这个公司是作为新人或者老人，在本职工作岗位上只有用心学习、用心求教、用心进步你才是对这份工作负责，不要试图给自己找什么借口或者理由，自己要学会发现、分析、解决问题的能力。认真加务实加求新加合作才可以获得更多。

2、“人之初，性本懒”，任何人都会有一定的懒惰性，这是人的弱点也是本性。而我们要做的就是在平时的生活以及工作过程中养成良好的习惯，其实对于我个人而言我也有很多习惯，有好有坏，有些习惯也不利于工作中的进步。听完李强老师的演讲以后更加深刻意识到这点，所以在日后的工作开展中，尽量改正自己不好的习惯，

3、学会感恩。在人生过程中，感恩是很重要的，首先对于父母的感恩，这是作为一个人必须有的素质，没有父母就没有我们。其次是对于帮助过我们的人必须要有一颗感恩的心，知足常乐，这是我经常会说的一句话，懂得付出才会有回报，内心才会充实。

4、读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数加名师指点才会获得成功。现在的我还处于实习期，对于工作会存在许许多多的疑问，遇到难题要去请教，只有多多去学习才会获得成长，才会获得进步。

海曙 陈彬:

昨天（周六）的培训是我作为新员工第一次参加的培训，让我有机会见到了其他分校的同事，还有几位领导，也让我机会了解到了夏恩目前的发展以及未来的展望，让我以及许多在座的很多同事都对夏恩的未来充满信心。
其实，李强老师的讲座我在大学期间的人力资源课程上已经有所涉猎，但是这次第二次听收获更多，因为我更加懂得怎样将李强老师所说与自己未来的工作经历相结合，其实我个人那些为人处事，职场规则对于我而言并不是最有价值与收益的那部分，而是李强老师唤起我们心底的那份本真与善良才是最感动我的，因为古人常说“修身齐家治国平天下”，一个忘记本真，忘本之人，无法做好自己的本职工作，做人往往会影响其处事的风格，所以我认为与其说是一次职场培训，不如说是一次荡涤心灵的过程，也让自己有了出发的动力。

我对这样的员工培训有自己的一点点小想法，可能是略显不合理或是很稚嫩，如有不当之处，请见谅。因为我觉得周六的机会很难得于许多前辈、同事坐在一起，我觉得能否让彼此间的互动，包括与培训老师之间的互动能不能更多些；也可以将视频培训的内容有所压缩或是精简，让更多的TA、CC尤其是老员工能分享一下工作中的实际案例，从细节和工作具体内容入手，更有针对性，这样一则让老员工能够做工作中的有心人，而不是一味地疲于应付，重视积累问题，可以让他们能做成PPT多媒体形式，做一个work presentation，可能这样对双方而言都是一个提高的过程。培训的内容能不能更具体化一些，或是可以听一些具体公司的案例。

鄞州校 Abby:

首先非常感谢赵老师在百忙之中抽出时间组织了这次的培训，这次培训不同于我以往参加过的，因为我是CC，所有培训的主题便是销售、销售、销售，但是这次不同，这次的主要针对的是我们的心态，是以我们为主体的，感觉得到赵老师还是花了很多心思的，甚至配乐方面也考虑得很周到，还很贴心得买了很多吃的。

李强的这类演讲，也有听说过很多，但是真的要我们在平时的生活中去听完他几个小时的演讲是很困难的，至少我从来没有想过。所以这次培训等于是提供了一个机会，让我在没有准备的情况了完成了一直想做却没有做的事情。一开始我也抱怨过，"为什么偏要在休息的时间培训呢，为什么要去滨江培训呢，为什么下这么大雨还要参加培训呢听",而且第一次去滨江校，地方又找不到，整个淋湿了，更是让我烦躁到了极点。可是当我们听完回去的时候，我们发现听听还是挺好的，而且这个时候雨夜停了，天气也挺好，我们还聊起了之前的抱怨，发现是多么得可笑。就像李强说的，“镜由心造，抱怨没有意义”，确实，抱怨解决不了问题，我们一路都在抱怨，但是结果还是要培训，而且得到的结果却也不是坏的，甚至是让我们满意的。

李强演讲里面很多的心态方面的调整我以前都有用到过，以前觉得自己是自欺欺人的想法忽然得到了认可也让我着实开心了一把。我觉得个人的心态还是很重要的，心态好便可以保持积极的工作性，会影响整个学校的工作氛围。我之所以一直能保持良好的工作积极性，因为我一直都是个乐观的人，当我心里不舒服的时候，我可以很快调节我自己，回到最佳的状态。所以我觉得赵老师组织这样的培训还是很好的，即可以增加各个小区之间员工的接触，又可以得到一些心态调整的方法，不过赵老师总是要求我们跟着里面现场的人互动，其实这点还是难倒了我们，我们好像没办法跟他们感同身受，而且影响旁边工作的人也不大好吧。

总之，这次的培训对我来说还是有收获的。辛苦赵老师了，为我们买吃的，哈哈！